Бланк Личная Карточка Учёта Выдачи Сиз
- Образец Личной Карточки Учета Выдачи Средств Индивидуальной Защиты
- Образец Личной Карточки Учета Выдачи Спецодежды
- Бланк Личная Карточка Учета Выдачи Сиз
Личная карточка учета выдачи СИЗ 2017 - бланк можно скачать ниже - документ, в котором отражен. Где скачать бланк карточки 2018, как правильно заполнять личную карточку учета выдачи СИЗ. Личную карточку учета выдачи СИЗ Вы можете купить в магазине «Кадры в порядке». Где скачать бланк карточки 2018, как правильно заполнять личную карточку учета выдачи СИЗ, каков срок хранения личной карточки учета выдачи СИЗ.
Обоснование обеспечения работников СИЗ К специальной одежде и средствам индивидуальной защиты относятся: рабочие комбинезоны, куртки, перчатки, респираторы, очки, наушники, противогазы и т.д. Обязывает руководителей организаций бесплатно обеспечивать сотрудников униформой и СИЗ, если они трудятся:. на вредном производстве (например, на химическом производстве с целью защиты от влияния вредных веществ и т.д.);. если при работе возможны загрязнения (униформа нужна, чтобы не испачкать личную одежду работника);. если работа сотрудника связана с нахождением в непривычных для человека температурах (высоких или низких). Сведения о наименовании и количестве единиц поступившей в организацию спецодежды заносятся. Также его используют для выдачи униформы на складе.
Сведения о полученной работниками спецодежде заносятся в личную карточку учета выдачи средств индивидуальной защиты. Карточка выдачи спецодежды, образец.
Форма этого документа установлена приложением к межотраслевым правилам, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 01.07.09 № 290н. Личная карточка выдачи спецодежды, бланк Для всех отраслей деятельности существуют установленные, которых работодателям следует придерживаться. Они содержат не только перечни СИЗ, но и сроки, на которые их следует предоставлять сотрудникам.
Директор предприятия, с учетом его специфики, может разработать собственные нормы выдачи, но не ухудшающие существующие. Учитывая эти правила, он должен вовремя менять изношенную униформу работников на новую.
Если по каким-то причинам сотрудник отказывается от использования униформы, этот факт следует документально зафиксировать, чтобы снять ответственность с работодателя. Так как за необеспечение трудящегося спецодеждой ему может грозить серьезный штраф.
Допускать к работе человека, который пренебрег правилами безопасности, запрещается. Какая информация вносится в документ? Документ заполняется перед тем, как работник приступил к выполнению своих профессиональных обязанностей. Ведомость на выдачу спецодежды, бланк которой имеет установленную форму, состоит из лицевой и оборотной стороны. Лицевая сторона карточки содержит информацию:.
о сотруднике (Ф.И.О., табельный номер, профессия), место и дату трудоустройства;. параметрах работника, необходимых для покупки униформы подходящего размера (рост, размер одежды,обуви и рост человека);. реквизитах документа, обосновывающего нормы предоставления СИЗ;. перечень предметов, которые необходимо предоставить согласно нормам СИЗ. На обратной стороне документа указываются сведения о фактическом движении СИЗ по конкретному работнику: времени, когда предметы были предоставлены трудящемуся, дата их возврата на склад.
Возможны ситуации, когда униформа востребована не постоянно, а нужна для периодического использования. В этом случае, также используются карточки учета выдачи спецодежды бланк которых не отличается от общепринятого. В графу, в которой обычно указывается ФИО сотрудника, вносится надпись «Дежурные» вместо данных одного конкретного человека.
На предприятиях с рабочим процессом, представляющим опасность для персонала, должны выдаваться средства индивидуальной защиты (СИЗ). Это противогазы, беруши, специальная обувь, спецодежда, рукавицы, страховые пояса, лицевые щитки и т. От состояния СИЗ, степени их износа зависит здоровье сотрудников, а иногда и жизнь. Этим обуславливается необходимость ведения учета средств индивидуальной защиты. С этой целью на каждого человека, работающего в опасных условиях, заводят личную карточку.
Карточка учета выдачи средств индивидуальной защиты Карточка учета выдачи средств защиты – это бланк отчетности с полной информацией о сотруднике и о выданных ему средствах индивидуальной защиты. Цель ведения документа – контролировать количество СИЗ и срок их ношения. Скачать гта сан андреас торрент.
Образец Личной Карточки Учета Выдачи Средств Индивидуальной Защиты
На этой страничке Вы можете загрузить. Правила оформления карточки учета выдачи СИЗ В карточку учета средств индивидуальной защиты записывается:. фамилия, имя и отчество сотрудника и его табельный номер;. наименование подразделения, в котором трудится человек;.
пол работника, его рост и размер средств индивидуальной защиты (обуви, одежды, рукавиц и т. Д.);. дата, когда сотрудник был принят на работу и на какую должность;. дата смены должности, подразделения и СИЗ.
Форма бланка карточки соответствует приказу МЗСР (Минздравсоцразвития). Для коллективных карточек, которые выдают всей смене, на предприятии заводится «дежурная» карточка. Кладовщик должен не только вписать перечень СИЗ в карточку, но и указать их количество, а также нормы выдачи на год. Если средство защиты выдается раз в несколько лет, последнее значение указывается в виде дроби. К примеру, напротив валенок в карточке учета стоит ¼. Это означает, что одна пара валенок выдается на 4 года.
Образец Личной Карточки Учета Выдачи Спецодежды
На каждого работника при его вступлении в должность заводится своя карточка СИЗ. Смена должности или СИЗ обязательно должна быть отражена соответствующей записью.
Виды карточек Каждая карточка учета подписывается руководителем соответствующего подразделения организации и хранится кладовщиком. Хранить карточки нужно в алфавитном порядке. В 2009 году бланк выдачи СИЗ был изменен.
Бланк Личная Карточка Учета Выдачи Сиз
Таким образом, применение советского образца МБ-6 является неправомерным. Ранее карточки сдачи и выдачи СИЗ были частью одного и того же документа – информация о сдаче писалась на обороте. Сейчас эти 2 вида отчетности разделены. Если руководство фирмы не желает, чтобы рабочие знали о стоимости СИЗ, информация о цене в карточках не указывается. Однако для большей прозрачности ведения бухучета цену все же нужно писать. Выбор конкретного бланка фиксируется в распоряжении по организации.